1. 云顶国际8588yd

        1. 人力资源

          云顶国际8588yd人才发展的目标
          1 为企业转型和快速发展开发、储备人才 ,传承企业文化,为企业永续发展提供动力;
          2 提升组织学习能力和组织效能  ,促进企业求新变革,不断创造满足企业转型发展需求的变革能力;
          3 提升员工满意度,提升员工工作效率 ,吸引和保留人才。
          为了实现以上目标 ,公司持续完善人才发展机制和培训体系 ,不断提高公司人力资源整体水平,努力为员工创造学习和发展条件,并将员工的个人职业发展与公司业务发展相结合,努力将云顶国际8588yd打造成一个具有竞争力的高效学习型组织。
          • 学习型组织

          • 2017-08-27 人力资源
          • 我们相信文化传承,我们也接受不同的经验、专业知识和个人表达方式
            培养组织学习的文化个性表达
            我们为我们的员工提供充满活力和愉快的环境,让他们有机会茁壮成长 ,从而实现我们的目标查看全文
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